Résoudre les CONFLITS d'une manière appropriée

La gestion efficace des conflits constitue indubitablement un enjeu primordial pour les entreprises et concerne toutes les facettes de son activité et tous les acteurs qu'elle côtoie.

Un conflit se gère avant qu'il ne naisse. Comment ? En l'anticipant. En insérant les clauses de résolution de conflit appropriées dans les contrats négociés.

Un conflit se gère dès qu'il est né. Comment ? En lui faisant face, en le traitant de la façon la plus adéquate possible et en choisissant le mode approprié de résolution des conflits.

Un conflit se gère jusqu'à son terme. Comment ? En s'adaptant aux circonstances et en faisant évoluer, si nécessaire, la tactique qui a été définie au départ pour le résoudre, en peaufinant la solution qui est définie, en s'assurant qu'elle puisse être concrètement mise en œuvre, et en adaptant son comportement pour éviter que le conflit ne se répète.

VDV AVOCATS accompagne les personnes privées et les entreprises qui doivent faire face à un conflit en étudiant avec elles le mode le plus approprié pour la résolution du litige qu'elles doivent gérer.

De multiples problématiques rencontrées par l'entreprise sont visées par ce département :

• Anticiper les risques de litiges pour les éviter (AUDIT, VEILLE JURIDIQUE, FORMATIONS)
• Gérer les difficultés naissantes : Recouvrer ses créances, gérer ses impayés, organiser un système efficace de récupération de créances et de gestion de trésorerie, négocier des conditions générales de vente appropriées (CGV)
• Résoudre les conflits en privilégiant, si cela paraît approprié, les méthodes alternatives de résolution des conflits (MARC) 
  La médiation connaît une évolution incontestable en Europe, alors qu'elle constitue déjà un système de résolution des conflits bien ancré aux USA et en Angleterre. Ce système est apprécié par les entreprises qui souhaitent s'investir concrètement dans la définition des solutions pratiques qu'elles souhaitent apporter aux conflits et qu'elles souhaitent gérer de façon pragmatique, concrète, rapide et efficace
• Accompagner l'entreprise pour qu'elle puisse affronter le contentieux judiciaire qui est entamé contre son client, fournisseur, partenaire, concurrent, collaborateur, ancien salarié
• Assurer le suivi des personnes qui sont impliquées dans un contentieux judiciaire
• Faire face aux contrôles URSSAF et aux contrôles fiscaux

Notre expertise

Fabienne van der Vleugel exerce la profession d'avocat depuis 1996 et peut vous accompagner devant les juridictions pour défendre vos intérêts au cours de la procédure judiciaire que vous souhaiteriez entamer.

Fabienne van der Vleugel privilégie les modes alternatifs de résolution de conflits, notamment : négociation, procédure participative, droit collaboratif, médiation et arbitrage.

Elle est médiateur agréé auprès de la plupart des institutions françaises, européennes et internationales et est régulièrement nommée en tant que médiateur ad hoc ou institutionnel (notamment IEAM, ICC, CMCC, CIArb, bMediation) pour gérer le processus de médiation, en français ou en anglais.

Elle intervient en tant qu'arbitre ad hoc ou institutionnel (AFA, ICC, IEAM, CEPANI, Institut d'Arbitrage).